ITF-geneneralsekretær Cockroft støtter skepsis til tjenestedirektivet

ITF mener at Norge lovgivning på innleid arbeidskraft og midlertidige ansettelser er noe av det beste som finnes. Det gjør det verdt å forsvare.

– Direktivet øker ikke bare risikoen for å ta en god lov og gjøre den middelmådig, den kan også svekke rettighetene i loven som arbeidere nå har, åpne slusene for erstatte de faste ansatte  med innleide arbeidere – som i realiteten ikke kan få særlig dårligere stillingsvern, mener Cockroft.

Forbundsleder Jacqueline Smith i Norsk Sjømannsforbund presiserer at forbundet ikke har behandlet dette politisk, men Sjømannsforbundet er i mot svekkelse av arbeidstakeres vern og rettigheter.

– Vi er enige med LOs leder Roar Flåthen når han sier at lovlige ansettelsesvilkår, reelt stillingsvern og lovfesting av effektive håndhevingstiltak for likebehandling er en forutsetning for at LO skal støtte implementering av vikarbyrådirektivet, sier Sjømannsforbundets leder.

Smith påpeker at mye av det fagforeningene er bekymret for har sjøfolka opplevd lenge: sterk vekst i antall vikarbyråer, deler av bransjen må karakteriseres som useriøs, svært mange som arbeider i vikarbyråer er midlertidig ansatte. Mange virksomheter leier inn arbeidstakere fra vikarbyråer uten at vilkårene for midlertidig ansettelse er til stede.

– Vi støtter LO sitt krav til regjeringen om at det må iverksetter nødvendige tiltak for å sikre lovlige ansettelsesforhold i vikarbyråene og tiltak som hindrer ulovlig innleie. Videre støtte vi LO med at man må legge stor vekt på likebehandling av innleide arbeidstakere og fast ansatte når det gjelder lønns- og arbeidsvilkår og at utgangspunktet må tas i aktuelle tariffavtaler, inklusive lokale særavtaler, avslutter forbundsleder Jacqueline Smith i Norsk Sjømannsforbund.