For elektriker og forpleiningssjef med fastlønn på offshoreservice-/bøyelastfartøyer legges det generelle tillegget på basislønnstabellene eller lokalt avtalt fastlønn. For øvrige overenskomster gjelder at det generelle tillegget legges på grunnhyresatsen. Prosent-økningen gjelder også på alle overenskomstens kronetillegg, inkludert kostpenger.
Helt nytt er at dersom avløsning skjer utenfor EU/EØS-området er rederiet pliktig å ha en forsikringsordning som omfatter behandling for sykdom som oppstår under reise til og fra skipet.
Overenskomsten får også inn et tillegg om at dersom reisetiden gjør at man ikke kommer hjem på avløsningsdagen, skal denne dagen registreres som 0-dag i stedet for å regnes som ferie/fritid i land. Tilsvarende skal skal også reisedagen før pålagte kurs regnes som 0-dag dersom reisen starter før kl 1800 dagen før, og 0-dag dersom hjemreise avsluttes seinere enn 0800 dagen etter.
Det ble også enighet om et utvalg som skal gå gjennom en rekke bestemmelser som trenger forenklinger etter overgangen til fastlønn på offshore-skip i NOR. I tillegg skal et utvalg revidere alle overenskomst-tekstene for å sikre at det blir korrekte henvisninger til den nye skipsarbeidsloven i stedet for den tidligere sjømannsloven.
Den signerte protokollen er i sin helhet vedlagt som PDF-fil.
